《胜券在握》电影评析：打工人的逆袭还是自我PUA？

近年来，职场题材的电影层出不穷，尤其是在中国，越来越多的打工人故事引发了广泛共鸣。《胜券在握》作为导演刘循子墨的新作，自然引起了不小的关注。作为他继《扬名立万》后的再次出击，这部影片以现代职场为背景，将观众带入了一个充满竞争和压力的世界。但在这段看似激动人心的逆袭旅程中，观众却难免会感到一丝疑惑：这真的是打工人的胜利与反抗，还是一种自我PUA的幻想？

故事的中心是邓超饰演的主角白胜，他是一名在大厂担任码农的普通员工。多年的辛勤工作换来的却是巨大的压力和微薄的回报。父亲的去世给他带来了经济上的重担，留给他的不仅是巨额的债务，还有对未来的迷茫。在这样恶劣的环境下，白胜本该以强烈的反抗意识为动力，打破职场的枷锁，不料却因公司内斗而遭遇裁员，原本承诺的800万期权也随之化为泡影。

亮点在于，白胜并没有选择放弃，而是虚构出一项超尖端的AI技术，声称要跳槽到竞争对手公司。这一瞎话虽不切实际，却意外地引起了公司高层的重视。他们不仅取消了裁员计划，还愿意投资帮助他成立子公司开发AI。影片后续展现了白胜与几位同事在绝境中团结奋斗，最终实现了“逆袭”。

故事的设定让人瞩目，也令不少观众感同身受。打工人的艰辛和无奈在现实生活中屡见不鲜，从高压的工作环境到职场的权力斗争，每一个细节都映射出当今白领的辛酸与挣扎。正是由于这一系列的设定，加之白胜的角色身份，影片的真实性却显得有些苍白。

影片在展现白胜的悲惨生活时，虽然成功塑造了抑郁、愤怒甚至绝望的职工形象，但他的“逆袭”过程却令观众难以信服。白胜用一个虚假的承诺就将公司高层信服，这种情节设定似乎超出了现实可能性的范围，给人一种“逆袭”过于轻松、甚至幼稚的感觉。在大多数企业中，技术与创新通常是通过严谨的研发和多年的积累才能得以实现，并不是一纸谎言所能掩盖的。

影片在塑造团队合作时未能深入挖掘各个角色的内心。白胜身边虽然聚集了一群为了反抗体制而团结在一起的边缘人，他们有着自己的故事和困境，但最终他们大多数还是被动地承担了辅助角色，而白胜的光环压过了所有人的闪光点。这种设定不仅剥夺了女性角色的自我价值，还让观众对他们的力量感到失望。

即便如此，故事依旧试图传达一种积极向上的信息，仿佛只要努力就能实现梦想。在现实中，更多人经历的是无休止的加班和内卷，这种超乎寻常的努力，未必能够换来光明。对白胜而言，完成一个“虚无”的AI模型并不是真正的胜利，反而是一种新的负担。他的成功也并没有抚平职员工心中的焦虑，反而可能是将这种焦虑放大。

打工人更多需要的是对职场环境的反思与改变，而不是继续鼓励内卷。在片尾，白胜团队声称要成立新公司，给观众留下了“梦想成真的”美好想象，但这种想法似乎在暗示：下一个竞争者还是将要在同样压迫的环境中打拼。

在这个座位拥挤、竞争激烈的时代，《胜券在握》以一种积极的方式鼓舞着观众，仿佛在宣扬只要努力就能成功的理念。而实际上，人们更加渴望的是一种对现状的深刻反思和变革，而不仅仅是为内卷新篇章的创作埋下伏笔。普通打工人更加期待的是从日常生活中获得的理解和肯定，而不是在虚假期望下的继续拼搏。

《胜券在握》在展现打工人斗争故事的初衷上是值得肯定的，但其过程中所传达的信息却极易让人感到错位。它试图塑造一部逆袭的爽文，却在深层次上可能反而成了一种新的自我PUA。希望以后能有更多真正关注普通打工人故事的影片，唤起人们对职场公平与尊重的关注和思考。